MEMBANGUN KINERJA STAFF

Icon

Bersama saya Cokroaminoto membahas topik Manajemen Sumber Daya Manusia tentang Faktor-faktor Kinerja dan Produktivitas Karyawan, Motivasi, Organisasi, Imbalan, Kepemimpinan, Staff, Metodologi Penelitian dan Teknik Mendapatkan Informasi via Google dan Membangun Komunitas via Wordpress

Manajer Sukses vs Manajer Efektif

15 Aug 2002 00:00

Oleh: Ir. Bambang Adi Subagio, M.M.

Mana yang lebih penting, menjadi manajer sukses atau menjadi manajer efektif? Jika dihadapkan pada pertanyaan ini mungkin Anda sedikit bingung. Apakah manajer efektif tidak otomatis menjadi manajer sukses? Bukankah seseorang manajer disebut sukses karena dia efektif? Read the rest of this entry »

Filed under: Referensi , , , , ,

Selamat Datang. Anda adalah pengunjung ke:

  • 179,185

MEMBANGUN KINERJA

Membangun kinerja karyawan/organisasi, dapat dilakukan melalui evaluasi kelembagaan, analisis sistem, instrumentalisasi dan pelembagaan. Jika anda serius/tertarik untuk melakukannya di instansi dan lembaga anda, dapat mengundang untuk membantu dalam: penelitian, pendampingan, ceramah dan konsultasi. Untuk menghubungi, anda dapat menulis surat via e-mail: membangun_kinerja@yahoo.com

a

 

January 2008
M T W T F S S
« Dec   Feb »
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031