July 2, 2007 • 6:55 am 5
Pengukuhan dalam pelaksanaan pekerjaan
Dalam analisis fungsional telah dipelajari bagaimana orang-orang akan mau bekerja menurut cara-cara yang mereka lakukan. Ternyata, mereka mau bekerja karena ada konsekuensi dari luar yang mengukuhkan perilakunya! Read the rest of this entry »
Filed under: Gagasan
• 6:50 am 3
Pola kepemimpinan memainkan peranan penting, dalam meningkatkan kinerja karyawan. Bagaimana tidak? Karena sesungguhnya seluruh faktor eksternal yang dapat meningkatkan kinerja individual karyawan itu datang dari penampilan dan pola kepemimpinan, seperti Read the rest of this entry »
Filed under: Respons
Komentar/Respon Terbaru